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            鞍鋼股份煉鋼總廠10名職工身披“降本明星”紅色綬帶走上領獎臺,接過標有“1000元”獎金的字牌,全場職工向他們投去敬佩目光并報以熱烈掌聲……這是不久前,該廠“雪球行動”成果發布暨“降本明星”表彰大會上的一幕。截至7月末,該廠職工有9533人次參與活動項目,核定效益7996萬元,相當于在崗職工人均參與項目攻關3次、降本增效2.28萬元。

            為應對當前嚴峻形勢,該廠黨委于今年2月中旬開展以“提降本增效合理化建議”為主題的“雪球行動”。活動中,該廠干部職工積極響應號召,群策群力,攻堅克難,降本攻關項目猶如片片“雪花”聚成大“雪球”。4個作業區降本增效金額超過600萬元,20名職工完成“雪球行動”項目超過10項,75個項目獲評一、二、三等獎及優秀獎,創造“同期提出建議最多、創造效益最大、獎勵兌現最及時”三個之“最”,實現降本小成果日積月累創造大效益的目標。

            在“雪球行動”中,該廠各生產單位和管理部門圍繞降本增效難點、堵點、障礙點全力攻關。煉鋼三作業區實施“鋼水鑄余回收”項目,平均每月回收量為600噸,預計全年可回收6000噸,降本增效達1900多萬元。煉鋼四作業區開展“含貴重合金廢坯生產同鋼種二次利用”項目,對加入貴重合金的廢坯進行分鋼種回收,煉鋼時每爐加入20噸廢坯,可減少鉬鐵和鎳板等合金用量,年可降成本453萬元。連鑄二作業區的“中間包塞棒連接螺栓組件二次利用”項目,可實現80%的塞棒連接螺栓組件二次利用,全年預計可節約材料費用50多萬元。轉檢三作業區在“轉爐音頻化渣聲吶采集管自主制作”項目中,通過自主制作聲吶采集管,實現對原有聲吶采集管的替代,每年兩座轉爐可降低采購成本3萬余元。

            “參加‘雪球行動’增強了我參與創新、解決實際問題的信心,也感受到周圍同志對降本工作的責任感和熱情。‘雪球行動’只有起點、沒有終點,我將繼續刻苦鉆研技術,帶動身邊更多職工加入‘雪球行動’,為企業降本增效和提升核心競爭力再作新貢獻。”對于此項活動,煉鋼四分廠轉檢四作業區電氣點檢員彭東東深有感觸,他作為“建議人”和“第一完成人”累計完成“雪球項目”37項、創效271萬元。

            下一步,該廠黨委將把“雪球行動”成果編寫成“小故事”開展宣講,并將項目成果納入作業標準和崗位規程加以鞏固,形成常態化長效化機制,持續推進降本增效工作向縱深發展,引導激勵職工不斷挖掘降本增效“金點子”,推動“雪球項目”滾動“長大”。


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